火热夏季，铄石流金。7月3日至4日，利群所2022年中工作会议在阵阵蝉鸣声中顺利开启。受疫情影响至今，利群律师携手奋进，同担风雨，年中之际，我们齐聚黄岩柔川，共同回顾上半年之斐然成绩，展望下半年之发展路径。利群所全体律师、律师助理及行政人员参加会议，会议由利群所副主任冯懿律师主持。

主持人  冯懿律师

合伙人会议

     利群所全体合伙人共商发展大计，感受律所前行的澎湃潮声，为未来标定动力与方向。

全体律师大会

合伙人会议主席寄语

     利群所合伙人会议主席王新平律师指出，近三四年来，律所在各方面都取得了跨越式的发展，各项指标能否续写辉煌，需要全所律师形成“六个共识”：

     共识一：对律所文化，尤其是对核心文化要凝聚足够的共识。

     共识五：对内部管理，尤其是对基本制度要凝聚足够的共识。     共识六：对党建工作，尤其是对党建引领要凝聚足够的共识。

     他强调，利群律师应当坚持“一二三四”原则，即坚持一个目标，做党和人民满意的好律师；坚持两个统一 ，做到社会效益和经济效益的有机统一；坚持三化建设，继续推进规模化、专业化、品牌化建设；坚持四个认可，做到党和政府认可、社会认可、法律职业共同体认可及律师同行的认可。

新同事自我介绍

     新同事自我介绍环节欢声笑语不断，或誓当将军的“勇敢士兵”，或谈青年律师“温柔且坚定，知足且上进”的心态调整，或感恩在利群大家庭收获的温暖情谊。新的血液融入并呼吸着利群文化的友善真诚，感染并散发着利群青年的朝气活力。

应存礼

胡丹妮

李林军

律师代表发言

     律师代表发言环节，有执业新人谈及自己的成长与蜕变，有优秀律师分享破解成长之困的点滴感悟，也有前资深法官分享办案过程中的沟通之道，更有前辈律师传授构建和谐师徒关系的经验法则。

通报下半年工作安排

     利群所主任毛灵见律师就如何设置专业化、进一步推进专业化及案件规范化管理做了分析，并指出律所发展之目标设定要有适当前瞻性，面向未来、做好当下才能走的更稳、更远。随后，毛主任介绍了律所新一届主任会议成员及重新划分的12大专业部门，并就律所专业化建设方案和规范化建设情况作了详细通报，对律所下半年工作进行了简要部署。

△利群所新一届主任会议成员

成群结队  快乐加倍

王者荣耀篇

     “全军出击!”战斗的序幕随即拉开，反野入侵、带线压塔、支援打团……现场气氛紧张刺激。律界精英们变身峡谷召唤师，纷纷拿出擅长的英雄参与战斗，红蓝双方紧盯着对方水晶，峡谷里枪炮齐鸣、万箭齐发、刀光剑影、硝烟弥漫……

户外拓展篇

     第二天上午8:30，我们正式开启了户外拓展活动，大家激情似火，默契配合，找到了那份久违的童真与快乐，更感受到协作与坚持的重要意义，喜悦之情溢于言表。

     《礼记·中庸》有曰“或生而知之，或学而知之，或困而知之，及其知之一也。或安而行之，或利而行之，或勉强而行之，及其成功一也。”我们在前进之路上，携同利群大家庭，攻坚克难，细致规划、紧跟要求，强化管理，以新开局，新作为，开启利群新的征程。